Introductie
Zoek je een creatieve en leerzame stage bij een bedrijf waar werkgeluk voorop staat?
Volg jij een hbo-opleiding in de richting van Communicatie, (Online) Marketing, of vergelijkbaar?
Laat ons dan vertellen wat je bij Recruitin als stagiaire mag doen…
Organisatie
En wie zijn wij?
Recruitin is een RPO organisatie en dat wil zeggen Recruitment Proces Outsourcing. Wij nemen de recruitment (werving van medewerkers) werkzaamheden volledig over van onze klanten. Onze corporate recruiters werven vanuit naam van de klant en zitten ook op locatie. Ons hoofdkantoor zit in Doesburg en dit zal ook jouw werkplek zijn. Wil je meer weten? Check dan onze website: https://recruitin.nl/
Functie
Recruitin is actief in de recruitmentbranche en we denken altijd graag mee met vraagstukken van onze klanten over onderwerpen zoals bijvoorbeeld employer branding. Tot voor kort deden wij dit alleen voor onze klanten, maar daar is het afgelopen jaar verandering in gekomen. Jouw voorgangers, stagiaires, hebben de eerste stappen gezet om Recruitin beter op de kaart te zetten. Zo hebben we onze doelgroep inzichtelijk gemaakt, candidate journey in kaart gebracht, internal branding aangepakt, SEO en SEA verbeterd en onze content een boost gegeven.
“En wat kan ìk dan nog doen?” vraag je je af?
JIJ mag voor ons een start maken voor ons eigen magazine (digitaal). Hier willen wij nieuws m.b.t. RPO en recruitment algemeen delen maar ook onze eigen dienstverlenging. Dit magazine zal voor zowel voor onze klanten als prospect zijn. Eigenlijk voor iedereen die alles wil weten over recruitment (RPO). Dat is ons doel.
Je houdt je o.a. bezig met een plan van aanpak, planning, ideeën bedenken voor artikelen, interviews afnemen, artikelen schrijven en nog meer. Zelf hebben we uiteraard een idee hoe we dit willen aanpakken maar zijn ook benieuwd naar jouw creatieve inbreng. Bij Recruitin doen wij graag alles samen!
En verder mag je:
- onze content(-planner) verder uitbreiden en met nieuwe ideeën komen;
- met ons meedenken hoe we nog beter onze doelgroep bereiken
- meedenken in verbetervoorstellen en optimalisaties op basis van dashboards en data-analyses en onze content
Jij krijgt dus de ruimte om je creatieve skills tot uiting te brengen en jezelf te ontwikkelen tot een echte creatieve Marketeer.
Functie-eisen
Onze wensen?
Naast je creativiteit, wensen wij ook dat je leergierig, zelfstandig en communicatief ingesteld bent. Je denkt vooral oplossingsgericht en weet hoe je een goed idee om kan zetten in actie.
Als je al enige ervaring hebt met het schrijven en ontwerpen (wij gebruiken Canva) van content heb je een streepje voor!
Aanbod
En wat staat er dan tegenover al die creatieve inzet van je?
- een uitdagende stage bij een jonge organisatie die volop in ontwikkeling is;
- een veelzijdige, afwisselende werkplek met jonge, enthousiaste collega’s;
- veel zelfstandigheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen inbreng;
- een passende stagevergoeding.
Inlichtingen
Hebben wij je overtuigd en wil jij ons ook overtuigen dat jij onze nieuwe stagiaire bent?
Neem dan direct contact met ons op. Wij zijn heel nieuwsgierig geworden…
Je kunt contact opnemen met Wouter Arts (directeur development). Hij is bereikbaar via 06-14314593 of solliciteren@recruitin.nl.